お知らせInformation
一般事業主行動計画
当社は、次世代育成支援対策推進法の基づき、以下の一般事業主行動計画を策定しました。
同計画の実施により、社員が仕事と家庭を両立し、活躍し続けられる環境の整備を推進してまいります。
こうした働く環境の整備が、貴重な人材を活かし、より高いサービスの提供につながるものと考えております。
(公表：2022年6月7日)
１．行動計画期間
2022年4月1日～2025年3月31日
２．内容
育児休業を取得しやすく、職場復帰しやすい環境の整備として下記の措置を実施する。
ア．男性の育児休業取得を促進するための措置の実施
イ．育児休業に関する規定の整備、労働者の育児休業中における待遇及び育児休業後の労働条件に関する事項についての周知
ウ．育児休業期間中の業務内容、業務体制の見直し
エ．育児休業後における原職又は原職相当職への復帰のための業務内容や業務体制の見直し
